为深入学习贯彻习近平总书记关于社会主义精神文明建设重要论述,大力培育和践行社会主义核心价值观,引导广大干部职工用社会主义先进文化培根铸魂、启智润心,10月12日下午,安徽南钰集团召开第三届文明单位、文明集体表彰会。集团公司党委书记、董事长、总经理杨安国出席会议并讲话。
杨安国在讲话时指出,道德是立身之本,文明是企业之魂。集团公司党委高度重视精神文明创建工作,已连续七届摘得“安徽省文明单位”“安徽省省属企业文明单位”殊荣,此次召开第三届集团公司文明单位、文明集体表彰会,旨在表彰先进、总结经验,动员全体干部职工再鼓干劲,在新的起点上为推动公司打造具有全球竞争力和影响力的世界一流企业汇聚强大精神力量。
为做好集团公司精神文明创建工作,杨安国强调,一要注重提质升级,深化文明创建。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实《新时代爱国主义教育实施纲要》和《新时代公民道德建设实施纲要》。推深做实“党建五法”和思想政治工作“五大机制”(12345体系),深入开展廉洁文化“六进”活动,持续强化先进典型培树宣传,努力形成以党建引领带动精神文明创建、以文化氛围助力精神文明创建的良好局面。二要锚定创建重点,擦亮文明底色。坚持围绕中心、服务大局,着力发挥主旋律的导向作用,深入践行社会主义核心价值观,讲好合力故事,展示合力形象。坚持以人为本,用心用情开展好“为群众办实事、为基层解难题”实践活动,用好“合力信箱”,让职工群众有更多的获得感、幸福感、安全感。三要推进文明创建,压实各方责任。坚持精神文明创建工作与党建和经营发展工作同研究部署、同组织实施、同督查考核,切实做到“三个防止”,即防止“一刀切”,因地制宜,精准施策;防止“一阵风”,保持抓铁有痕的力度和一抓到底的韧劲;防止“一头热”,坚决纠正“领导热、群众冷”“上面热、下面冷”的倾向,始终保持精神文明创建热在基层。